近日，市保安公司召開新任職干部集體談話會，對各部室、中心、子公司新調整職務職級的干部進行集體任職談話、廉政談話。黨委委員、紀委書記李保華出席會議并講話。

李保華指出，公司黨委高度重視干部選拔任用工作，進一步樹立起重實干、重實績、重擔當的正確選人用人導向，希望新任職干部珍惜機會、加倍努力，以平常之心對待進退留轉，以進取之心適應崗位要求，以團結之心營造共事氛圍，在新征途上堅守正道、擔當前行，展現更大作為、實現更大價值。李保華強調，崗位就是責任，上任就是趕考。新任職干部站位格局要更高，堅持凡事先從政治上看，工作站在全局中謀，成色靠執行力來顯，做忠誠可靠、胸懷全局的人。責任意識要更強，以實干的態度、苦干的精神、會干的本領、巧干的方法，在新崗位上履職盡責、干事創業，做擔當作為、善作善成的人。工作魄力要更大，敢于直面工作中的新情況新問題，堅持事爭一流、敢為人先、勇于攻堅，做爭先創優、踔厲奮發的人。胸襟情懷要更寬，把品行修養作為人生必修課，自覺涵養敬業奉獻、公道正派、踏實靠譜的道德情操，做厚重大氣、品行高尚的人。自我約束要更嚴，保持謙虛謹慎，時刻嚴于律己，自覺接受監督，做一身正氣、一塵不染的人。李保華要求，新起點就要有新氣象新作為，新任職干部要迅速交接，盡快轉換角色、投入工作、打開局面。各部室、中心、子公司要多交任務、多壓擔子，積極傳授經驗，嚴格教育管理，并做好思想政治工作，為新任職干部開展工作創造良好條件。

下一步，市保安公司紀委將持續深入學習貫徹黨的二十大精神，堅守職責定位，聚焦主責主業，進一步豐富廉政談話的載體和方式，深化運用談話成果，通過“關鍵少數”管好“絕大多數”，著力營造風清氣正的政治生態，以實際行動把全面從嚴治黨向縱深推進。